西安仁和会计培训学校课程设置上涉及到多个行业的账务流程,以适应社会需求,造就学员成为多面手。
会计入门、初级实操、中级实操、税务实务、财务软件等核算会计知识;财务报表分析、成本分析与控制、全面预算管理、税务筹划等实战财务管理内容;自主研发的财务核算实验室、税务筹划实验室、税务稽查实验室等特色训练实验室,全面提升学员实操能力,一步到位做主管。
会计主管的就业待遇
1.会计人才:会计也分好多种,一般会计根据岗位不同工资不等。应届毕业生的基本在2000元左右,工作两年左右能到2500元,工作满五年基本在4000左右,工作满十年能到8000左右.
2.理财规划人才:根据行业不同,理财规划人员的工资待遇也不相同。应届毕业生的基本上在2000上下浮动,工作两年能达到3000以上,工作满五年基本上能达到5000,如果有从业资格证书,可以达到6000-8000,工作满十年月薪在2万左右。如果是正规的理财规划师,比如银行私人贵宾理财经理年薪可达60万~200万,金融机构理财中心客户经理平均年收入30万元以上。目前理财规划师已超越注册会计师、律师等成为最炙手可热的“金领职业”,美国《福布斯》杂志曾列出本世纪十大收入职业,理财规划师名列第二。
据了解,目前企业的财会人员职位分三个层次,个层次是基本财务,第二个层次是财会人员参与企业的经营和决策活动,第三个层次是财会人员参与企业的对外投资,以及资本运作等其他方面的高层次财务管理工作。而国内企业大部分财会人员停留在基本财务层次。
从全国近些年的人才培养上来看,很多大中专院校、人才培养机构在专业设置上只是让学生学习基本的财务知识和
技能,培养没有方向性,差异化也不明显。从国内企业人才使用上来看,因为企业本身的发展并不十分充分,在人员的要求上也不需要资本运作等非常高级的财务管理人员,所以并没有一个企业的平台给人员提供提升能力的机会。而从人才本身来看,很多人盲目考证,对于财会行业并没有一个清晰完整的认识,职业规划也十分不清晰。以上三点就造成了高级财会人员缺口大的局面。
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